Nous vous accompagnons pour mettre en place une stratégie sur-mesure selon les candidats recherchés et votre bassin d'emploi en nous appuyant sur la publicité programmatique RH.
Nous sommes connectés aux acteurs majeurs de l'emploi pour vous aider à recruter tous types de profils. Nous activons les bons leviers en fonction de vos candidats cibles et optimisons votre stratégie en temps réel.
✅Volume ✅ Qualité ✅ Ciblage
Pack Starter 2 mois
Sites d'emploi
Suivi : point de cadrage / call bimensuel / bilan à J+10 fin de campagne
KPI suivi : volumétrie de candidature (CPA) ou qualité des candidatures (CPQA)*
Pack Premium 3 mois
Sites d'emploi - Display
Suivi : point de cadrage / call bimensuel / bilan à J+10 fin de campagne
KPI suivi : volumétrie de candidature (CPA) ou qualité des candidatures (CPQA)*
Pack Platinium 3 mois
Sites d'emploi - Display - Méta
Suivi : point de cadrage / call bimensuel / bilan à J+10 fin de campagne
KPI suivi : volumétrie de candidature (CPA) ou qualité des candidatures (CPQA)*
Paramétrage &
diffusion en marketing programmatique
- Sponsorisation et optimisations sur les sites emplois
- Sponsorisation sur la suite Meta
- Retargeting et Lookalike sur la base des campagnes de visibilité
Landing page et préqualification
- Baisse de 40 à 60% du taux de rebond
- Tracking optimal des performances
- Extension Golden Apply permettant de pré-qualifier les candidat(e)s
Interconnexion ATS
- Réception des candidatures directement dans votre plateforme
- Tracking optimal des performances et de la qualité grâce à l’ID Golden Bees
Et si vous n'aviez que des candidatures qualifiées ? Golden Apply automatise la génération des tests de préqualification, directement auprès de vos candidats. Notre technologie analyse le contenu de votre offre et génère des questions visant à vérifier l'adéquation de la candidature avec vos critères.
Besoin de booster votre stratégie ?
On est à votre écoute ! 👍